Quarta-feira, 8 de Fevereiro de 2012
O presente texto é um contributo para uma intervenção, na perspectiva “tradicional” dos factores de risco, menos fragmentada e mais eficaz na prevenção dos riscos profissionais.
A “integração” das diversas áreas de conhecimento e das várias metodologias de avaliação e controlo dos riscos profissionais tendentes a identificar, caracterizar e avaliar situações de risco profissional permite um mais adequado planeamento, programação e execução de programas de prevenção dos riscos profissionais. Nesse contexto devem ser valorizadas as pessoas (ou as variáveis individuais), também designadas “factor humano” pela área disciplinar da Segurança do Trabalho que dá um maior destaque às variáveis ambientais.